|
Ponad 300 tysięcy osób w całym kraju porzystąpiło w tym roku do zdawania matur ustnych. Egzaminy te przypominają w pewnym stopniu rozmowę rekrutacyjną. I jedne i drugie wiążą się z wysokim poziomem stresu, który wpływa na to, jak jesteśmy odbierani przez rozmówcę, a tym samym na ostateczny...czytaj więcej » |
|
|
Tworząc życiorys zawodowy obecnie nie wystarczy posłużyć się schematem zaczerpniętym z Internetu czy poradnika. CV musi być swojego rodzaju wizytówką zawierającą umiejętności i praktyczne doświadczenia o bardzo indywidualnym charakterze. Dzisiejsze CV zdecydowanie skuteczniej działa jeżeli...czytaj więcej » |
|
|
Najczęściej stosowaną formą selekcji kandydatów do pracy jest rozmowa kwalifikacyjna, która ma formę wywiadu z kandydatem. Osoby prowadzące rozmowy kwalifikacyjne zadają kandydatom szereg pytań związanych z kompetencjami kandydata, które dot. pracy na danym stanowisku.Zdarzają się jednak...czytaj więcej » |
|
|
To pytanie musi w końcu paść, jeśli starasz się o pracę lub podwyżkę. Co odpowiedzieć, gdy przyszły czy obecny pracodawca zapyta cię na jaką pensję liczysz? Jak przygotować się do negocjowania wysokości wynagrodzenia?
Przede wszystkim jeszcze przed podjęciem rozmów musisz być pewna, że...czytaj więcej » |
|
|
Pracodawcy coraz chętniej wykorzystują portale społecznościowe do poszukiwania pracowników. Nie tylko skraca to czas, lecz także obniża koszty procesu rekrutacyjnego. Co warto uzupełnić w swoim profilu, by zwiększyć szanse na zatrudnienie, a czego unikać?
Portale społecznościowe stały się...czytaj więcej » |
|
|
Rozmowa kwalifikacyjna jest jednym z ważniejszych kroków autoprezentacyjnych na płaszczyźnie poszukiwania pracy. Autoprezentacja w rozmowie kwalifikacyjnej to szeroko rozumiana komunikacja werbalna (przekaz słowny) oraz elementy niewerbalne (nasz wygląd, mimika, gesty). Na rynku pracy ...czytaj więcej » |
|
|
Moment, w którym zostaliśmy zaproszeni do udziału w procesie rekrutacji jest najczęściej dla nas nieznany. O decyzji dowiadujemy się dopiero odbierając telefon lub e-mail. Zasadniczo każda rekrutacja ma swoje etapy rozbudowane w zależności od charakteru stanowiska. Możemy spotkać się z...czytaj więcej » |
|
|
Nie każdy z nas wie, że istniej wiele form przeprowadzenia rozmów w sprawie pracy. Jedna z nich to rozmowa wstępna, przeprowadzana zazwyczaj telefonicznie - służy ona uzupełnieniu lub uszczegółowieniu danych z curriculum vitae, bądź sprawdzeniu niektórych kompetencji np. rozmowa w języku...czytaj więcej » |
|
|
Jak pokazują obserwacje ekspertów agencji zatrudnienia Manpower, około 20% kandydatów przychodzących na rozmowę rekrutacyjną nie reprezentuje swoimi umiejętnościami lub doświadczeniem opisu, który zamieścili w swoim CV. Najczęściej spotykane różnice dotyczą stopnia znajomości języka...czytaj więcej » |
|
|
Czym tak naprawdę jest list motywacyjny? Czy to podanie o pracę, czy bardziej forma automarketingu kandydata do pracy?
Z pewnością głównym celem tworzenia listu jest wyróżnienie się spośród innych aplikacji szczególną umiejętnością promowania własnej osoby. Spowodowanie, aby pracodawca nas...czytaj więcej » |
|
