|
Trening interpersonalny jest bardzo skuteczną metodą uczenia się o sobie i o mechanizmach psychologicznych, które nami rządzą. Trening taki jest adresowany do tych osób, które są zainteresowane psychologiczną pracą nad sobą, a nie potrzebują psychoterapii.
Uczestnicy treningu...czytaj więcej » |
|
|
Kobiety stanowią obecnie ponad 50% światowej siły roboczej. Mimo to ilość zajmowanych przez nie stanowisk kierowniczych wynosi mniej niż 25%. Rynek pracy udowadnia, że zwiększenie ich udziału wśród liderów firm ma korzystne znaczenie dla działalności organizacji, jej efektywności oraz...czytaj więcej » |
|
|
„Nie sądzę, żeby ktoś wymyślił lepszy sposób spędzania czasu niż dobra praca, sposób - który by dawał tyle radości i pozwalał czuć się wiecznie młodym” Frederick Hudson EckerCzy każdego dnia budzisz się rano przyjemnie ożywiona i myślisz z entuzjazmem co przyniesie ci nowy dzień? Czy raczej...czytaj więcej » |
|
|
Wykorzystywanie testów psychologicznych w procesach rekrutacji czy sesjach assessment i development center budzi wiele emocji zarówno wśród osób poddawanych badaniom, jak i wśród pracodawców, którzy je zlecają. Śledząc dyskusje toczące się na różnego rodzaju forach internetowych, czy...czytaj więcej » |
|
|
Ogólnie możemy wyróżnić dwie ścieżki poszukiwania pracy:
bierną
aktywną
Na pewno nie powinniśmy ograniczać się tylko to jednego sposobu, ponieważ ewentualne pozytywne rezultaty mogą nadejść po bardzo długim czasie… lub wcale. Przypuszczając zmasowany atak informacyjny podnosimy szanse...czytaj więcej » |
|
|
Podczas spotkania Klubu Asystentek, został przeprowadzony warsztat „Świat wartości w pracy asystentki”. Jego efektem była „postać idealnej asystentki”, składająca się z wartości oraz kluczowych kompetencji.
Asystentki były zgodne w poglądach, jak taka postać powinna być zbudowana. Jej „...czytaj więcej » |
|
|
Asystentka/Sekretarka jest w pracy zazwyczaj pierwsza, często też wychodzi z biura jako ostatnia. Dba o to, aby w biurze nie zabrakło kawy w kuchni, papieru w drukarce, długopisów, żeby ksero działało, żeby były wizytówki. Pilnuje, żeby szef dotarł na ważne spotkania, rozmawia z każdym w...czytaj więcej » |
|
|
Social Job Ads oraz TalentBin to nowe narzędzia do optymalizacji procesu rekrutacji. Dzięki nim pracodawca może za pośrednictwem mediów społecznościowych skuteczniej dotrzeć do ściśle wyselekcjonowanej grupy kandydatów. Jest to o tyle istotne, że już 73% firm szuka pracowników na serwisach...czytaj więcej » |
|
|
Długotrwałe, systematyczne prześladowanie psychiczne jednostki przez jedną lub kilka osób, przy milczącej zgodzie lub obojętności pozostałych członków grupy bywa nazywane mobbingiem lub psychoterrorem.Jest to zjawisko społeczne mogące pojawić się w każdej grupie ludzi, a często ofiara...czytaj więcej » |
|
|
Wydawałoby się, że pojęcia „szkolenie” i „warsztat” powinny być używane zamiennie. Ale czy na pewno tak jest? Czy spełniają te same funkcje czy może mają zupełnie inne znaczenie?
Programy szkoleniowe i programy warsztatowe tworzone są do zupełnie różnych celów i potrzeb jakie stawiają nam...czytaj więcej » |
|
